Fantacalcio FS
CalcioIndice dei contenuti
- Come si inseriscono nel Fantacalcio?
- Punti di sicurezza gratuiti nel fantacalcio
- Come scegliere al meglio le società di sicurezza libere
Come si inseriscono nel Fantacalcio?
Nella maggior parte delle leghe si utilizzano le unità difensive invece dei singoli difensori. Tuttavia, nelle leghe IDP i singoli difensori vengono inseriti nel mix. Ciò significa che è possibile scegliere i difensori e farli partire e ottenere punti per le loro azioni.
Punti di sicurezza gratuiti nel fantacalcio
Le free safeties possono guadagnare punti come tutti i difensori, con placcaggi, sacks, intercetti, fumble forzati, fumble recuperati, blocchi e touchdown.
I valori dei punti per ogni azione variano a seconda della lega in cui si opera, ma di seguito sono riportati alcuni esempi di valori dei punti in una lega IDP.
Azione | Valore del punto |
---|---|
Tackle | 1 |
Placcaggio assistito | 0.5 |
Borsa | 4 |
Fumble forzato | 2 |
Fumble recuperato | 2 |
Intercettazione | 4 |
Passaggio difeso | 1 |
Touchdown | 6 |
Come scegliere al meglio le società di sicurezza libere
Quando si sceglie una free safety, è importante leggere prima le regole di punteggio della propria lega. Sapere che tipo di azioni fanno guadagnare più punti aiuta molto. Se gli intercetti non sono così apprezzati e il punteggio è simile a quello della tabella precedente (un intercetto equivale a quattro tackle), allora scegliete una free safety con molti tackle anziché intercetti. I leader della lega in intercetti di solito terminano l'anno con circa otto-dieci intercetti. Tuttavia, i migliori placcatori della lega sono a circa 150 placcaggi. 150 punti rispetto a 32 non sono un problema: prendete un buon placcatore!
Alcune leghe cercano di risolvere questo problema e di creare una lega a punteggio bilanciato, in questo caso prendete una free safety che possa fare tutto! Tipi come Harrison Smith, Eric Berry e Eric Weddle possono placcare, correre contro il quarterback e intercettare passaggi e sono scelte intelligenti da scegliere.